結局、遅刻? みたいな話で終わりました。
事務所の偉い人(あの人結局なんて役職の人なんだ)に聞いてみると、遅刻は遅刻だけど、だからといって私にペナルティがあるわけではない。だって病気で遅刻の人とかもいるじゃんとさらっと言われてしまいました。
助かった、と思う反面、それじゃあただの寝坊も事故も同じカテゴリーに分けられるのかと釈然としないものもありましたが。
その前にぶつけた人と、保険会社と、ああだこうだあったんですが、最終的には私が12月の給与明細が出た時点で、それを持参し、遅刻の減額分をもらう(不当請求しないという意味で私が言い出した)ということに落ち着きました。
つまり、月末にもう一回会わなきゃならないわけですが。しかも、互いが知っている場所ということで、事故現場で。
もう正直1000円くらいなのでもらわなくてもいいんですが、それはそれで悔しいので。
しかし、自分で言うのもなんですが私いい被害者だと思います。暴言は心の中で! 電話口での応対は紳士的で!
保険会社も結局、大したことしてくれなかったので、今後事故に遭った場合は、まず警察。なんともなくても次病院。それで修理屋という流れを厳守しようと誓いました。
そうじゃないと、休業損害も、体や原付に異常がない場合請求できないらしいので。
今回相手の人と示談がまとまらなかった場合は、わざわざ時間が経ってからなのに通院して、そのときに改めて遅刻代金を請求する、という流れをさせられるところだったので。
だったら、事故に遭ったら休むくらいのノリで、一日欠勤してその代金をもらったほうがマシってことです。これなら保険会社も文句のつけようがないし。
ともかく、クリスマスに加害者に会うという、とんだ一年のしめくくりになりそうです。
最後にせめて………年末ジャンボ宝くじを当てるくらいの幸運が欲しい………(おつりがくるんじゃ)
事務所の偉い人(あの人結局なんて役職の人なんだ)に聞いてみると、遅刻は遅刻だけど、だからといって私にペナルティがあるわけではない。だって病気で遅刻の人とかもいるじゃんとさらっと言われてしまいました。
助かった、と思う反面、それじゃあただの寝坊も事故も同じカテゴリーに分けられるのかと釈然としないものもありましたが。
その前にぶつけた人と、保険会社と、ああだこうだあったんですが、最終的には私が12月の給与明細が出た時点で、それを持参し、遅刻の減額分をもらう(不当請求しないという意味で私が言い出した)ということに落ち着きました。
つまり、月末にもう一回会わなきゃならないわけですが。しかも、互いが知っている場所ということで、事故現場で。
もう正直1000円くらいなのでもらわなくてもいいんですが、それはそれで悔しいので。
しかし、自分で言うのもなんですが私いい被害者だと思います。暴言は心の中で! 電話口での応対は紳士的で!
保険会社も結局、大したことしてくれなかったので、今後事故に遭った場合は、まず警察。なんともなくても次病院。それで修理屋という流れを厳守しようと誓いました。
そうじゃないと、休業損害も、体や原付に異常がない場合請求できないらしいので。
今回相手の人と示談がまとまらなかった場合は、わざわざ時間が経ってからなのに通院して、そのときに改めて遅刻代金を請求する、という流れをさせられるところだったので。
だったら、事故に遭ったら休むくらいのノリで、一日欠勤してその代金をもらったほうがマシってことです。これなら保険会社も文句のつけようがないし。
ともかく、クリスマスに加害者に会うという、とんだ一年のしめくくりになりそうです。
最後にせめて………年末ジャンボ宝くじを当てるくらいの幸運が欲しい………(おつりがくるんじゃ)
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